没有出生医学证明也可办理出生公证。分析：根据法律规定，虽无直接出生医学证明，但可通过多种替代材料证明出生事实，如户籍地派出所开具的亲属关系证明、独生子女证等。这些材料在公证处审核确认后，可用于办理出生公.

发送身份证和银行卡照片给别人存在风险。分析：从法律角度看，身份证和银行卡是个人敏感信息，涉及身份认证和金融交易安全。一旦这些信息被不法分子获取，可能会被用于诈骗、洗钱等违法活动，导致财产损失和个人信用受.

若申请驾驶证时被告知有违法未裁决但交警大队无记录，可申请复核。分析说明：从法律角度看，这可能是系统更新延迟或查询方式不当所致。根据《中华人民共和国道路交通安全法》的相关规定，交通警察有权对道路交通违法行.

担保人需承担责任，但可起诉借款人追偿。依据《民法典》第七百条，担保人履行义务后有权追偿，若不及时处理，可能面临持续的经济损失和风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

被人推倒受伤，应视伤害程度选择报案或起诉。依据《刑法》等，轻伤及以上需报警，由检察院提起公诉；轻微伤则可直接向法院起诉要求赔偿。不及时处理可能导致证据丢失，影响维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555.

首先，脑出血在施工现场夜间休息时发生，应视为工伤。依据《工伤保险条例》，在工作时间和工作岗位突发疾病可视为工伤，工地负责单位需赔偿。若不及时处理，可能导致单位面临法律纠纷和赔偿风险增加。 ✫✫✫✫✫有法律.

宿舍卫生被评不合格扣款不合法，可申请劳动仲裁。依据《工资支付暂行规定》，用人单位不得无故克扣工资。罚款权仅由行政机关行使，公司直接扣款两百元违反了法律规定。若不及时处理，可能导致劳动关系紧张，甚至引发劳.

身份证黑名单可解除，需依据具体情况操作。依据《中华人民共和国居民身份证法》等，黑名单或因失信、违法等，不及时处理可能影响个人信用及生活。建议咨询律师并查询公安局以申请解除。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

同居孩子应由父母依法抚养，并办理相关登记。依据《民法典》，父母对子女有抚养义务，非婚生与婚生子女权利同等。若不及时处理，可能影响孩子合法权益，如教育、医疗等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

助学贷款预申请学校填错可以修改，需根据申请进度采取不同措施。分析：从法律角度来看，助学贷款预申请是一个严肃的法律程序，填写的信息必须真实准确。如果学校填错，应及时更正，以免影响贷款审批和发放。若尚未签订.

不知情不用担责，明知则构成共犯。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 不承担法律责任。依据《刑法》，不知情不属共犯，无需担责。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

保险公司不通知被保险人不能进行理赔操作。根据《保险法》规定，保险公司应及时通知被保险人理赔进展。若未通知，可能导致被保险人错过理赔时效，造成经济损失。严重时，保险公司可能面临法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问.

仅凭医院证明和老板签字无法直接申请赔偿。需依据《工伤保险条例》进行工伤认定，未认定则难以获赔。不及时处理可能导致权益受损，错过赔偿时效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

私奔是否犯法需视情况，依据《刑法》相关规定，若女生不满14岁或家长不同意，可能构成犯罪。严重后果包括刑事责任及民事赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理.

吃出虫子未拍照，仍可索赔。依据《中华人民共和国食品安全法》，你可要求支付价款十倍或损失三倍的赔偿金，不足一千元按一千元计。未及时固定证据可能影响索赔进程，导致权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

6070社保一次补交指60、70后人员按规定一次性补缴社保费用。分析说明：从法律角度看，60、70后社保一次补交是针对这一年龄段中因各种原因未按规定缴纳社保或缴费年限不足的人员设定的一种补缴方式。它允许符合条件的人员在.

私人名义签署中介协议有效，需确保协议合法且无违法条款。《民法典》规定，合法协议具法律效力，违法或无效协议可能导致权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

可以退房。但需注意，依据《合同法》，此行为可能构成违约，需承担违约责任。不及时处理，可能面临法律诉讼及赔偿损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可退房但.

扶贫工作不到位可举报。依据《农村扶贫开发条例》等，扶贫工作需接受社会监督，不到位应及时反映，否则可能影响贫困群众权益，造成不良影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

试用期三天过了有工资。依据《劳动合同法》，劳动者在试用期工资有法定标准，不得低于最低工资。不及时支付可能导致劳动纠纷及法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫.